OCMA RESUELVE MÁS DE 500 EXPEDIENTES DISCIPLINARIOS DURANTE CUARENTENA

Trabajo remoto se desarrolla con participación de magistrados y servidores de control.

En la Oficina de Control de la Magistratura del Poder Judicial (OCMA-PJ), la Jefa de este órgano de control, Jueza Suprema Mariem De La Rosa Bedriñana, los señores Jueces contralores de las Unidades de Línea con los colaboradores que aceptaron el trabajo remoto y el equipo de Asistentes de Jefatura, iniciaron desde que el gobierno decretó el Estado de Emergencia Sanitaria con inamovilidad social -cuarentena- un trabajo remoto -desde sus domicilios- de las causas pendientes, esto es, de las quejas, denuncias y/o informes de las investigaciones preliminares pendientes de calificación, así como de los procedimientos disciplinarios pendientes de informe y/o resolución final, a través del estudio de los expedientes a su cargo -inicialmente con copia de los actuados y posteriormente con el retiro de expedientes- para determinar la instauración de procedimientos disciplinarios, de ser el caso, y/o la responsabilidad disciplinaria, ya sea para la imposición de la sanción respectiva o absolución de aquellos Jueces y/o auxiliares que se encuentran comprendidos en investigaciones disciplinarias, sin perjuicio de la suspensión de plazos dispuesta. 
Para el cumplimiento satisfactorio de las labores, la Jefatura Suprema de Control mantiene constante coordinación con los magistrados de la OCMA a través de videoconferencias así como para la realización de las “Audiencias de Vista de Causa e Informes Orales”; lo que ha permitido lograr que al día 18 del mes en curso, la producción alcance el siguiente resultado:

I Jefatura Suprema

Un total de 278 expedientes resueltos, de los cuales 109 fueron resoluciones finales, 127 calificaciones y 42 resoluciones de trámite.

II Unidad de Investigación y Anticorrupción (UIA)

Un total de 239 causas de las cuales 155 fueron pronunciamientos de fondo y 84 de trámite.